jueves, 20 de octubre de 2016

VENTAJAS DE TENER UN SEGUROS DE CONVENIO SEGÚN ASESORÍA LABORAL

Este seguro de convenio, como su nombre indica, viene establecido por el convenio en el que se encuadra nuestra actividad y es de carácter obligatorio siempre y cuando el convenio así lo estipule.
El seguro colectivo de convenio cubre los accidentes que pueda sufrir el trabajador en el desempeño de su trabajo. El tomador es la empresa y el asegurado cada uno de los empleados.
Interesante artículo donde se explica qué es, para qué sirve y qué empresarios están obligados a tenerlo contratados para sus empleados.
El seguro de Convenio es otro de los grandes desconocidos a nivel profesional, así que si lo sigue siendo para ti ahora es el momento de poder aprender más sobre él ya que es obligatorio en muchos casos y el no contar con él, en caso de siniestro, puede llevar a la quiebra a muchas Pymes.

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